Vacatures
Serving
Solutions
Onze kernwaarden
In onze organisatiecultuur draait het om de 3 kernwaarden: betrokken, integer en ons streven om ‘zorg uit handen te nemen’ van zorgverleners, zodat zij zich volledig kunnen richten op andere belangrijke taken, waaronder de zorg voor patiënten. Deze waarden zijn niet alleen woorden aan de muur, ze zijn het kloppend hart van Medica Europe. Onze kernwaarden vormen de leidraad voor al onze keuzes en beslissingen; ze begeleiden ons bij het aannemen van nieuwe collega’s, sturen onze aanpak, bepalen hoe we omgaan met tegenslagen en vormen de basis voor het vieren van onze successen. En – om maar gelijk een daad bij het woord te voegen – was er ‘niet zomaar’ chocolade voor iedereen om te bedanken voor alle input en betrokkenheid.
Onze missie
Medica Europe positioneert zich als een toonaangevende speler in de medische disposables industrie, gericht op het ontlasten van de zorg en het leveren van duurzame oplossingen. De pay-off ‘Serving Solutions’ dient als leidraad voor alle communicatie.
Onze geschiedenis
Misschien vraag je je af wat dameslingerie te maken heeft met Medica Europe? Het verrassende begin van ons verhaal dateert terug naar 1884, toen de heer S. Vahle in Den Haag een winkel opende voor dameslingerie, tricot, garen en band. Opmerkelijk genoeg werd S. Vahle & Co. tegen het einde van de eeuw hofleverancier. Ruim 30 jaar later nam de zoon van de heer Vahle de zaak over, breidde deze uit tot een groothandelsafdeling, en dit leidde tot de oprichting van de “N.V. Medica Watten & Gazenfabriek”.
Na de oorlog maakte Medica Watten & Gazenfabriek een indrukwekkende groei door en introduceerde het een nieuwe huisstijl en groepsnaam: “Medica B.V. Hospital Supplies”. Na de overname van Taltron in Ommen verwierf Medica bovendien spuitgiet- en extrusiefaciliteiten.
Hoewel je zou verwachten dat de naam Medica behouden bleef, veranderde onze naam in Maxxim Medical Europe B.V. toen we in 1995 werden overgenomen door het Amerikaanse Maxxim Medical Incorporated. Pas na een management buy-out in 2004 ontstond de huidige naam: Medica Europe B.V.
Tegenwoordig is Medica Europe een toonaangevende producent en leverancier van disposable producten voor de gezondheidszorg. Met een team van meer dan 190 medewerkers, waaronder ongeveer 50 langdurig gedetacheerd vanuit IBN, en vestigingen in Oss en Ommen, biedt Medica Europe een uitgebreid assortiment gespecialiseerde producten. We hebben wereldwijd een focus op de Benelux, waar kwaliteit, samenwerking en klantgerichtheid centraal staan.
Vacatures
Op dit moment zijn wij op zoek naar een HR Manager
Ben jij een ervaren HR Manager met sterke people management skills, strategisch inzicht en een pragmatische aanpak? Voor Medica Europe in Oss zoeken wij een HR-leider om het huidige team te versterken en HR-processen verder te professionaliseren.
Functieomschrijving
Voor Medica Europe zijn wij op zoek naar HR Manager met een heldere visie op HR, die buiten de kaders kan denken, creatieve oplossingen aandraagt en als verantwoordelijke voor het HR-beleid en het HR-team een sleutelrol wil spelen binnen een ambitieuze en voor de medische wereld relevante organisatie. Samen met het management ontwikkel je een HR-visie en implementeer je bijbehorende instrumenten met het HR-team. Je versterkt het huidige HR-team, waarborgt stabiliteit en optimaliseert HR-processen toekomstgericht binnen een cultuur van mensgerichtheid en samenwerking, begrip en respect. Je bent (als MT lid) een inspirerende adviseur en een sterke sparringpartner voor het Management Team en adviseert- en rapporteert aan de Algemeen Directeur.
Onder jouw verantwoordelijkheid valt ondermeer:
• Het HR beleid (strategisch, tactisch operationeel) passend bij- en ondersteunend aan de doelstellingen, de strategie en organisatieontwikkeling van Medica Europe.
• De aansturing, coaching en ontwikkeling van het HR-team, bestaande uit 1 HR Adviseur en 1 Personeels- en salarisadministrateur.
• Coaching en advisering van managers en medewerkers.
• Het gehele recruitment proces (In- door- en uitstroom)
• De gehele personeels- en salarisadministratie.
• AVR en wet- en regelgeving
• Verzuimmanagement (van preventie tot en met begeleiding bij verzuim en casemanagement), aansturen casemanager.
• Opleiding en ontwikkeling (inventariseren opleidingsbehoeftes, loopbaanbegeleiding en opleidingsadviezen).
Medica Europe
Medica Europe (circa 140 medewerkers) in Oss geldt al vele jaren als een gerenommeerde en toonaangevende producent en leverancier van medische single-use producten in de ziekenhuiswereld. Deze Nederlandse organisatie heeft zich gespecialiseerd in producten voor operatiekamers (OK), centrale sterilisatie afdelingen (CSA), intensive care (IC), anesthesie, cardiologie en radiologie. Medica Europe is gevestigd in Nederland en heeft een sterk dealernetwerk in de Benelux. “Serving Solutions” is de slogan van het bedrijf maar tevens ook het kernbegrip van Medica Europe. Binnen Medica Europe heerst een prachtige cultuur van mensgerichtheid, samenwerking, begrip en respect.
Wat verwachten wij van jou?
• Afgeronde hbo of wo opleiding in de richting van Human Resources of Bedrijfskunde.
• Minimaal 5-10 jaar HR ervaring in een vergelijkbare rol.
• Sterke communicatieve vaardigheden en het vermogen om effectief samen te werken.
• Heldere visie op HR, inspirerend en inhoudelijk sterke adviseur en gesprekspartner voor directie en MT.
• Analytisch denkvermogen en probleemoplossend vermogen.
• Minimaal 32 uur beschikbaar, bij voorkeur op kantoor werkzaam.
• Woonachtig in de regio Oss.
Zoek je een afwisselende job met een grote verantwoordelijkheid, waar hands-on handelen én strategisch denken mooi samen komen, met veel ruimte voor eigen initiatief en kansen om je stempel op de organisatie te drukken? Aarzel niet en reageer via onderstaande link.
Missie
Maak een vrijblijvende afspraak
Vul onderstaand formulier in
Of bel ons op +31 6 12 34 56 78
